中山德信体育管理有限公司招聘，开启你的职业新篇章中山德信体育管理招聘
本文目录导读：
- 公司简介
- 招聘岗位
- 招聘优势
- 应聘流程
- 公司文化
公司简介
中山德信体育管理有限公司成立于2023年,总部位于中山市，是一家专业的体育管理咨询公司，公司专注于体育赛事组织、俱乐部运营、运动员管理、教练员培养等领域，为国内外众多知名体育机构提供专业的管理服务，凭借丰富的行业经验和专业的管理团队，中山德信在体育管理领域享有良好的声誉。
招聘岗位
人力资源专员
岗位职责：
- 根据公司发展需求,制定并执行人力资源管理方案；
- 负责招聘、培训、考勤、考绩等人力资源管理事务；
- 协助公司制定员工发展计划,优化员工结构；
- 与其他部门保持良好的沟通协作,确保人力资源管理工作的顺利进行。
岗位要求：
- 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业；
- 具有2年以上人力资源管理相关工作经验；
- 熟悉人力资源管理基本理论和操作流程；
- 具有良好的沟通能力和团队协作精神。
行政主管
岗位职责：
- 负责公司日常行政事务管理,包括办公场所的维护、文件的整理归档等；
- 协助制定并执行公司内部管理制度和规定；
- 协调处理员工关系,维护良好的劳动关系；
- 协助公司制定并实施员工培训计划,提升员工综合素质。
岗位要求：
- 本科及以上学历,行政管理、人力资源管理等相关专业；
- 具有3年以上行政管理相关工作经验；
- 熟悉公司行政管理的基本流程和规范；
- 具有较强的组织协调能力和执行能力。
活动策划专员
岗位职责：
- 根据公司及客户的需求,制定并执行活动策划方案；
- 协助策划各类体育赛事、促销活动、品牌推广活动等；
- 协助撰写活动方案、报告及总结，确保活动顺利进行；
- 协助处理活动中的突发问题,确保活动效果最大化。
岗位要求：
- 本科及以上学历,市场营销、工商管理、体育管理等相关专业；
- 具有2年以上活动策划相关工作经验；
- 熟悉活动策划流程,具备较强的创意和执行能力；
- 具有良好的沟通能力和团队协作精神。
招聘优势
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开放的晋升空间
中山德信体育管理有限公司注重员工的职业发展，为员工提供公平的晋升机会，帮助员工在职业生涯中不断成长和进步。 -
公平的薪资体系
公司提供有竞争力的薪资待遇，同时提供绩效奖金、福利补贴等多种形式的激励机制，保障员工的合法权益。 -
良好的工作环境
公司注重员工的工作环境，提供舒适、安全的工作场所，为员工创造良好的工作氛围。 -
丰富的团队文化
公司注重团队文化建设，鼓励员工之间的交流与合作，营造积极向上的工作氛围。
应聘流程
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报名方式
有意者请发送个人简历至邮箱：XXX@XXX.com，邮件标题请注明“应聘岗位+姓名”。 -
初筛与面试
公司会对报名者进行初筛，符合条件者将通过电话或邮件通知进行面试，面试具体时间及地点请关注公司官网或电话通知。 -
签约与入职
通过面试的候选人将与公司签订正式劳动合同，公司将在收到报名材料后的3个工作日内与您联系。
公司文化
中山德信体育管理有限公司始终秉承“专业、诚信、创新”的企业理念，致力于为客户提供专业、高效的体育管理服务，公司不仅注重员工的职业发展，也注重员工的职业素养和团队精神的培养，我们欢迎每一位热爱体育、热爱生活的优秀人才加入，共同为中山市的体育事业贡献力量！
中山德信体育管理有限公司期待您的加入！
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