中山德信体育管理有限公司招聘信息中山德信体育管理招聘信息
公司简介
中山德信体育管理有限公司成立于2023年，总部位于中山市，是一家以体育管理为核心业务的综合性企业，公司致力于将国际先进的体育管理和运营理念引入中国，为各类体育机构、健身俱乐部、活动策划公司等提供专业的管理咨询、培训和运营支持，公司拥有专业的管理团队和丰富的行业经验，能够为客户提供从项目策划、运营执行到效果评估的全套服务，公司注重员工的职业发展，为每一位员工提供公平的晋升机会和丰富的培训资源。
招聘岗位
体育管理培训师（初级）
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岗位职责：
- 根据公司培训计划,制定并实施体育管理相关的培训课程；
- 对新入职的员工进行基础知识培训,提升其专业技能；
- 参与公司内部培训活动,协助完成培训效果评估；
- 为员工提供职业发展建议,帮助其提升职业能力。
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岗位要求：
- 具有良好的沟通能力和团队合作精神；
- 热爱体育管理行业,对运动有一定的兴趣和了解；
- 具有基本的办公软件使用能力（如Excel、PPT等）；
- 具有初级以上体育管理相关证书或经验者优先。
活动策划专员
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岗位职责：
- 根据公司项目需求,制定并执行活动策划方案；
- 负责活动的前期调研、方案设计、执行落地和效果评估；
- 协助公司与其他合作伙伴建立良好的合作关系；
- 定期向公司汇报活动进展和成果。
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岗位要求：
- 具有活动策划、文案撰写或市场营销相关工作经验者优先；
- 热爱体育活动,具备一定的活动策划经验；
- 具有良好的沟通能力和组织协调能力；
- 熟悉PPT制作和文案撰写工具者优先。
健身教练（中级）
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岗位职责：
- 根据客户的需求,制定个性化的健身计划；
- 通过专业指导帮助客户提升身体素质和运动能力；
- 定期与客户沟通,跟踪健身效果并提供反馈；
- 为公司提供的健身课程进行教学支持。
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岗位要求：
- 具有中级及以上健身教练资格证书者优先；
- 热爱健身行业,具备一定的健身教学经验；
- 具有良好的沟通能力和客户服务意识；
- 熟悉运动科学和健身技术者优先。
人力资源专员
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岗位职责：
- 根据公司发展需求,制定并执行人力资源管理方案；
- 负责员工招聘、培训、考勤管理及考绩工作；
- 协助公司制定员工绩效考核标准并执行；
- 为公司提供员工关系管理支持。
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岗位要求：
- 具有人力资源管理相关工作经验者优先；
- 热爱体育行业,具备一定的沟通和协调能力；
- 熟悉人力资源管理软件（如HRMS）者优先；
- 具有良好的服务意识和责任心。
公司优势
- 有竞争力的薪资待遇：公司为员工提供基本工资、绩效奖金、节日福利等。
- 良好的工作环境：公司注重员工的工作环境，提供宽敞明亮的工作空间、完善的办公设备和良好的团队氛围。
- 丰富的培训体系：公司为员工提供系统的培训计划，包括专业技能培训、职业发展培训和团队建设活动等。
- 广阔的发展空间：公司为员工提供公平的晋升机会，鼓励员工在工作中不断成长和进步。
- 团队氛围：公司注重团队建设，定期组织团建活动，增强员工之间的凝聚力和归属感。
招聘流程
- 投递简历：投递简历请发送至公司邮箱：[招聘邮箱]，邮件标题格式为“姓名-应聘岗位”。
- 初筛：公司将根据岗位要求对简历进行初筛，符合条件者将接到面试邀请。
- 面试：面试具体时间及地点将通过电话或邮件通知，面试内容包括自我介绍、岗位相关知识和技能展示。
- 试用期：通过初筛的候选人将进入试用期，试用期结束后根据表现决定是否正式录用。
公司文化
中山德信体育管理有限公司始终秉承“健康生活，从德信开始”的理念，致力于为客户提供专业、优质的体育管理服务，公司文化以客户为中心，以员工为根本，以创新为动力，以卓越为目标，我们欢迎每一位热爱体育、热爱生活的优秀人才加入，共同书写中山体育管理行业的辉煌篇章！
中山德信体育管理有限公司
2023年XX月XX日
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